Yo soy un voluntario. Durante los últimos tres años y medio que he tenido el placer y el privilegio de escribir en este blog y que me ha dado tantas cosas maravillosas. He tenido la oportunidad de ser una voz para todos los tipos de horticultura, me ha preguntado que dónde difícil de responder, y he tenido la gran oportunidad de poner mis pensamientos y sentimientos sobre el jardín de la industria de la conservación de plantas y en el ámbito de lo público. Lo he hecho voluntariamente; desde el primer momento, que era mi decisión. Yo había estado desesperada por llegar a una audiencia mucho más grande con mi hortícolas reflexiones y Jane Perrone, mi editor, dijo OK.
Las reacciones de la gente al enterarse de que yo voluntarios han sido variadas, desde «¿Qué? No puedo creer que no va a pagar!» «Wow, lo que es un compromiso». La realidad es que a pesar de que no estoy sola. Yo soy uno de los muy, muy numerosos dentro de la horticultura que dan su tiempo, energía y, a veces, el dinero por el amor a lo que hacemos.
Después de haber trabajado para la RSPB estoy más que consciente de la importancia de los voluntarios. En cada sector que atrae a los apasionados de la gente va a encontrar voluntarios para una gran variedad de puestos de trabajo para una gran variedad de razones. La RSPB mantiene que cualquier trabajo dentro de la organización podría ser hecho por un voluntario, desde el jefe del ejecutivo de campo del profesor – si tienen la capacidad.
La horticultura, como una industria, se basan en el voluntariado como una manera de adquirir las habilidades, el tiempo y la energía que necesita para funcionar.
La Real Sociedad de Horticultura de Chelsea flower show no se llevaría a cabo sin los voluntarios. Hay aquellos que el hombre de las puertas, el maravilloso equipo de la Planta de Patrimonio de los miembros que cuidar el aseo de invitados, los horticultores que hacer jornadas de 12 horas ayudando a plantar el espectáculo de los jardines y muchos más variadas tareas que usted no cree. Ellos lo hacen para un boleto gratis para el show, tal vez el acceso a la prensa del día, y, para aquellos que trabajan en la industria, que lo hacen por la experiencia y algo que añadir a su CURRÍCULUM. El sentimiento de orgullo que viene con saber que ha jugado un pequeño papel en la creación de un espectáculo de jardín que ganó el oro es enorme y, aun teniendo en cuenta el esfuerzo y el trabajo arduo, muchos regresan año tras año para hacerlo de nuevo. Más de 300 voluntarios conseguir pegado con RHS muestra de flores cada año y que trabajar muy, muy duro.
El RHS solo tiene 700 voluntarios que trabajan en sus jardines; la gente que les dio la friolera de 72,640 horas de ayuda en el 2015 solo (si la base esta en el promedio de los jardineros salario de £10 por hora, ahorra la caridad casi 750.000 libras al año). De hecho, no sé de una sola gran jardín público en gran Bretaña que no tiene, al menos, uno de los voluntarios.
Los voluntarios tienen otros beneficios más allá de la evidente ahorro en efectivo. Las horas que se dan pueden ser utilizados como fondos a subvenciones, que son brillantes en la publicidad y traen con ellos las habilidades y conocimientos que de otra manera podría ser difícil o muy caro, para encontrar.
Sin embargo, no todo es color de rosa en el reino de el jardín de los voluntarios; hay algunos negativos de estos incondicionales y de la industria que apoyan. Hay una línea muy fina entre tener la ayuda de un voluntario y el uso de su buena voluntad mucho más allá de lo que es aceptable. He visto utilizado ampliamente como una parte menor de los equipos en los que trabajan; dogsbodies y runarounds. He escuchado historias de promesas rotas de entradas para espectáculos y plantas libres y he sido testigo de la creencia generalizada de que los horticultores a hacer cualquier cosa por el amor de plantas. Todos ellos demasiado a menudo siguen la onu dio las gracias por su arduo trabajo y apoyo.
He pasado toda una vida aprender mi oficio hasta ahora y gastado miles de libras en la educación que me permite la práctica. Sin embargo, casi a diario me pidieron que diera técnico hortícola asesoramiento, charlas, horas de mi tiempo y energía para nada. «Se verá bien en su CV» o «podrá disfrutar de la experiencia» se promociona como «pago» de las opciones. Me pregunto si la aceptación dentro de la jardinería, de los voluntarios ha tenido un impacto en la desvalorización de la horticultura profesión. No, esta dependencia de los voluntarios de fomentar la creencia de que las personas capacitadas y entrenadas que va a trabajar por poco o nada?
Por supuesto, todo se reduce a la elección del individuo. Estoy contento con la cantidad de horas de voluntariado puedo elegir para poner en, la escritura de este blog, el ser presidente de una sociedad de plantas o ayudar con la restauración de mi local de la llanura de inundación del prado. Los beneficios que salga, aunque no monetario, siempre siendo exactamente eso; los beneficios. Siempre sé cuándo decir no.
Dentro de las grandes organizaciones, tales como los RHS y La RSPB, una gran cantidad de tiempo y esfuerzo en asegurarse de que los voluntarios, que dan mucho para ninguna recompensa financiera, son atendidos adecuadamente. Sin embargo, no son todas aquellas personas que trabajan como voluntarios en las organizaciones más pequeñas y situaciones que ir una gran manera de hacer de la horticultura de la garrapata. Espero que les están agradeció correctamente para ella también. Después de todo, sin ellos, ¿dónde estaría la jardinería de la industria?
- Robbie Blackhall Millas es un plantsman y conservacionista. Los tweets como @fossilplants.